2017年5月31日上午，bevictor伟德官网召開了2017年學生工作研讨會。學生處副處長李健、教務處副處長聶建峰、原稅務學院黨總支書記楊志清、社會與心理學院黨委書記楊瓊受邀出席會議，bevictor伟德官网院長白彥鋒、黨委書記樊勇、黨委副書記宋立岩、副院長肖鵬、副院長任強、副院長何楊，以及本科生各年級班主任及輔導員參加了本次研讨會。會議由bevictor伟德官网黨委副書記宋立岩主持。

bevictor伟德官网副書記宋立岩首先介紹了bevictor伟德官网本科生學生規模、班主任和輔導員隊伍結構等學生工作的基本情況。他指出，本次研讨會是第四屆學生工作研讨會，延續了原稅務學院學生工作的優良傳統，并在此基礎上有所創新。本次研讨會以就業工作為主題，涉及育人工作的方方面面，以研讨為契機，促進交流學習，助推學生在人文、科學、和諧氛圍中健康成長成才。

bevictor伟德官网副院長何楊從生源情況、就業情況和論文質量三個方面介紹了學院研究生的基本情況，通過相關數據分析，指出學院研究生教育目前存在的生源質量待提高、财稅領域就業質量下降、研究生論文質量亟需提高等問題。她指出，學院将通過開設夏令營、依托校友資源等途徑，加強學生對于本專業的認同感、平衡實習與科研之間關系等方法來改善現存問題。

bevictor伟德官网學生工作辦公室主任于來介紹了2014-2016年學院本科畢業生就業分析報告。通過對近三年學院本科生的就業率與就業結構進行總體情況、分專業就業情況、分群體情況分析，以及繼續深造情況、簽約情況和就業趨勢的分析，指出bevictor伟德官网在本科生就業工作中取得的成績和不足，為學院教育教學和人才培養提供了有效反饋。

學生處李健副處長和教務處聶建峰副處長分别根據彙報情況發表了個人看法。李健副處長指出，當前的就業統計報告大都以校級為主，很少關注到院級。從報告結構和專業性的角度來看，bevictor伟德官网本科生就業分析報告是科學、嚴謹的，他希望學院能夠繼續保持這種優良做法，為本科生人才培養和就業工作作出積極的貢獻；聶建峰副處長指出，從目前學院的學生工作來看，必須加強與各職能部門的溝通和融合，招生、就業和教育教學相關部門要統一步調，形成合力。同時，他還指出，教務處希望與學院積極協作，共同開發與就業培訓有關的系列課程。

随後原财政學院黨總支書記，現任社會與心理學院黨委書記楊瓊和原稅務學院黨總支書記楊志清分别講話。楊瓊老師提出可由品牌建設作為黨政、學工高精尖隊伍建設的入口點，進一步實現學生工作的有效突破；楊志清老師提出教師隊伍建設應該不斷完善，輔導員隊伍應該減少流動性，在畢業班就業指導方面應該建立工作領導小組，促進就業指導工作。

互動交流研讨階段，學院的各位輔導員和班主任以問題為導向分享了學生工作的心得和體會。蔣绮雯老師指出目前新生存在的對于本專業認知度較低的問題；馬江聆老師指出目前基層黨組織建設和發展黨員方面存在的問題；楊龍見老師指出目前新生入學後面臨着“盲從、挫敗感和心理落差”等方面的問題；王文靜老師指出要加強與班級學生的溝通，及時了解學生的心理變化；葛岩老師指出對于學生工作不僅要有耐心，還需要嚴厲，注重紀律性；劉明老師指出目前學生的書面語言表達能力和公開場合語言表達能力亟需提升。

最後白彥鋒院長和樊勇書記于本次學生工作研讨會進行了總結。白院長提出要建立領導班子聯系班級制度，以加強學院與學生的感情。學院教學、科研、管理隊伍在“多位一體”培養學生的時候要加強溝通交流，達成共識。老師們要正确引導學生，傳遞正能量；樊勇書記指出要以就業分析報告作為抓手來完善學生工作。他指出學生工作要注重解決問題，要加大對于輔導員、班主任工作的宣傳力度。要從細微之處來完善制度建設，工作中要不斷求新求發展。

通過近3個小時的溝通和交流，本次研讨會不僅實現了學院與學校職能部門的交流，同時深化了學院學生工作交流機制，進一步促進了學生工作隊伍統一思想，明确目标，為我院學生工作的長遠發展奠定了基礎。